शेयरधारकों का समझौता कंपनी के शेयरधारकों और अक्सर स्वयं कंपनी के बीच एक अनुबंध होता है, जो उन मामलों को नियंत्रित करता है जिन्हें कंपनी के नियमों में स्पष्ट रूप से नहीं बताया गया है या जिन्हें पक्षकार सार्वजनिक रूप से प्रकट नहीं करना चाहते हैं। यह नियमों का स्थान नहीं लेता बल्कि उनके साथ-साथ चलता है।
कानूनी आधार
इसके लिए कोई अलग वैधानिक व्यवस्था नहीं है। यह समझौता डच नागरिक संहिता की धारा 6 के अंतर्गत आने वाला एक सामान्य अनुबंध है, जिसका अर्थ है कि पक्षकार धारा 2 में उल्लिखित कंपनी कानून के अनिवार्य प्रावधानों और तर्कसंगतता एवं निष्पक्षता के मानकों के अधीन रहते हुए, अपनी इच्छानुसार व्यवस्था करने के लिए काफी हद तक स्वतंत्र हैं।
जहां समझौता कंपनी के नियमों से विरोधाभास रखता है, वहां कंपनी-कानून के दायरे में नियमों का पालन करना अनिवार्य होता है: समझौते का उल्लंघन करके पारित किया गया प्रस्ताव आम तौर पर एक कॉर्पोरेट कार्य के रूप में वैध होता है, जबकि उल्लंघन करने वाला शेयरधारक अनुबंध के तहत उत्तरदायी होता है। इसी अंतर के कारण महत्वपूर्ण व्यवस्थाओं को अक्सर दोनों दस्तावेजों में लिखा जाता है।
इसमें आमतौर पर क्या शामिल होता है
मुख्य विषय निर्णय लेने और आरक्षित मामले, प्रबंधन बोर्ड की संरचना, टैग-अलॉन्ग और ड्रैग-अलॉन्ग अधिकारों सहित शेयरों का हस्तांतरण, पूर्वक्रय अधिकार, मूल्यांकन विधियां, शेयरधारक-प्रबंधक की मृत्यु, बीमारी, तलाक या पद छोड़ने पर क्या होता है, लाभांश नीति, वित्तपोषण दायित्व, गैर-प्रतिस्पर्धा और गोपनीयता, और गतिरोध के लिए एक तंत्र हैं।
मूल्यांकन पर विशेष ध्यान देने की आवश्यकता है। एक ऐसा समझौता जिसमें केवल उचित मूल्य का उल्लेख हो, लेकिन मूल्यांकन विधि या इसे निर्धारित करने वाले विशेषज्ञ का नाम न हो, वह ठीक उसी विवाद को जन्म देता है जिसे रोकने के लिए इसे बनाया गया था।
गलती कहाँ होती है?
सबसे आम विफलता वह समझौता है जो मौजूद तो है लेकिन कभी अपडेट नहीं किया गया: नए शेयरधारक बिना सहमति के शामिल हो जाते हैं, कंपनी का पुनर्गठन होता है, और दस्तावेज़ वास्तविकता से मेल नहीं खाता। दूसरी विफलता गतिरोध खंड है जो कोई समाधान नहीं देता, जिससे पक्षों के बीच पचास-पचास का बंटवारा हो जाता है और एंटरप्राइज चैंबर के समक्ष कार्यवाही के अलावा कोई रास्ता नहीं बचता।
संबंधित शर्तें
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