मान्यता प्राप्त प्रायोजक वह नियोक्ता, शैक्षणिक संस्थान या ऑ पेयर एजेंसी है जिसे आव्रजन और नागरिकता सेवा ने अपने सार्वजनिक रजिस्टर में शामिल किया है। मान्यता प्राप्त होना उच्च कुशल प्रवासी योजना और कई अन्य मार्गों के लिए एक पूर्व शर्त है, और यह प्रक्रिया की गति और उससे जुड़े दायित्वों दोनों को प्रभावित करता है।
मान्यता कैसे प्राप्त की जाती है
संगठन औद्योगिक सुरक्षा प्राधिकरण (IND) को आवेदन करता है, निर्धारित शुल्क का भुगतान करता है और यह साबित करना आवश्यक है कि वह एक चालू व्यवसाय है: व्यापार रजिस्टर में पंजीकृत है, आर्थिक रूप से सुदृढ़ है, और ऐसे लोगों द्वारा संचालित है जिनकी विश्वसनीयता पर कोई संदेह नहीं है। स्टार्टअप भी पात्र हो सकते हैं, लेकिन उनकी निरंतरता की अतिरिक्त जांच की जाती है। निर्णय में आमतौर पर नब्बे दिन तक का समय लग सकता है।
तीन कर्तव्य
मान्यता मिलने पर देखभाल का दायित्व भी आता है, जिसका अर्थ है कि प्रायोजक को यह सुनिश्चित करना होगा कि प्रवासी को रहने की शर्तों के बारे में उचित जानकारी दी जाए और भर्ती प्रक्रिया में सावधानी बरतनी होगी। इसके साथ ही प्रशासनिक दायित्व भी आता है: प्रायोजक रोजगार अनुबंध, पहचान पत्र, वेतन भुगतान और वर्तमान परमिट से संबंधित दस्तावेज़ों की फाइल रखता है और प्रायोजन समाप्त होने के पांच साल बाद तक उसे सुरक्षित रखता है। इसके अलावा, सूचना देने का दायित्व भी आता है: रोजगार की समाप्ति, विदेश स्थानांतरण या वेतन में निर्धारित मानदंडों से कमी जैसे प्रासंगिक परिवर्तनों की सूचना चार सप्ताह के भीतर प्रवासी प्राधिकरण (IND) को देनी होगी।
प्रवर्तन
आईएनडी प्रायोजकों का ऑडिट करता है और उल्लंघन के लिए प्रशासनिक जुर्माना लगा सकता है, बार-बार उल्लंघन करने पर जुर्माना राशि अधिक होती है। गंभीर मामलों में मान्यता रद्द कर दी जाती है, जिससे त्वरित प्रक्रिया तक पहुंच तुरंत समाप्त हो जाती है और संगठन द्वारा इस आधार पर नियोजित प्रत्येक प्रवासी प्रभावित होता है।
गलती कहाँ होती है?
अधिकांश जुर्माने प्रशासनिक कर्तव्य में लापरवाही के कारण लगते हैं, न कि किसी ठोस कारण से: जैसे परमिट की अद्यतन प्रति के बिना फाइल, या ऑडिट के दौरान प्रस्तुत न की जा सकने वाली वेतन पर्ची। प्रायोजक फाइल के लिए एक नामित व्यक्ति को जिम्मेदार नियुक्त करना और वार्षिक इंडेक्सेशन से पहले उसकी समीक्षा करना, लगभग सभी जुर्माने को रोक सकता है।
संबंधित शर्तें
उच्च कुशल प्रवासी, एकल परमिट और यूरोपीय संघ के ब्लू कार्ड के बारे में भी देखें।
आगे पढ़ने के लिए
इस विषय पर अधिक जानकारी: मान्यता प्राप्त प्रायोजक: नीदरलैंड में पर्यवेक्षण, कर्तव्य और प्रवर्तन , मान्यता प्राप्त प्रायोजक के बिना किसी कर्मचारी को अस्थायी रूप से नीदरलैंड लाना: चरण और विकल्प , नीदरलैंड में उच्च कुशल प्रवासी योजना: वेतन मानदंड, मान्यता प्राप्त प्रायोजक और दोनों पक्षों के कर्तव्य ।
डच आव्रजन कानून पर हमारी मार्गदर्शिका नियोक्ताओं के लिए उपलब्ध मार्गों को साथ-साथ बताती है।